这套模板适合谁
主要投金融、咨询、国企、外企与综合管理岗。版式稳、信息层级克制，面试官第一眼看到的是内容和结构，而不是设计本身。投银行、券商、咨询、大型国企以及大多数传统行业岗位时最不容易出错。
「青灰双栏」属于带纹理的色块版式，双栏结构——主栏放经历、副栏放技能证书，同样篇幅能多装三成信息，适合经历丰富的候选人。
怎么用这套模板
① 点上面的按钮进入编辑页，模板会自动套用，不需要自己调版面。
② 按板块填写或导入已有简历，右侧实时预览排版效果。
③ 填完直接导出 PDF，投递时发这一份，对方打开就是你排版的样子。
换模板也不用重填：内容留在原处，换版式只改样子，这一点和手工改 Word 套模板是相反的。